Od stycznia 2025 roku w Policji zaczęły obowiązywać nowe zasady wynagradzania, które jeszcze bardziej zwiększają atrakcyjność służby w tym zawodzie. Wyższe wynagrodzenia są nie tylko argumentem do podjęcia pracy, ale również zachętą dla młodych ludzi, którzy myślą o karierze w Policji. Dodatkowo, Policja oferuje stabilne zatrudnienie oraz różnorodne benefity dla swoich funkcjonariuszy, co przyczynia się do wzrostu zainteresowania tym zawodem. W niniejszym artykule przedstawiamy szczegóły dotyczące wynagrodzeń oraz korzyści związanych z pracą w Policji.
Nowe stawki wynagrodzeń pokazują, że praca w Policji staje się coraz bardziej konkurencyjna. Wynagrodzenie początkującego policjanta, który nie ukończył jeszcze 26. roku życia, wynosi obecnie 6 102 zł „na rękę”. Osoby powyżej tego wieku mogą liczyć na 5 627 zł. Dla kursantów w szkole Policji, przed 26. rokiem życia wynagrodzenie wynosi 5 738 zł, a dla kursantów powyżej 26. roku życia 5 432 zł. Funkcjonariusze Oddziału Prewencji Policji w Gdańsku otrzymują dodatkowo co miesiąc 500 zł, co znacząco zwiększa ich dochody.
Podjęcie pracy w Policji wiąże się z wieloma korzyściami, które przytaczane są w ofertach rekrutacyjnych. Nie tylko istnieje możliwość emerytury po 25 latach służby, ale także dodatkowe wynagrodzenia w postaci nagród rocznych oraz motywacyjnych. Policjanci mogą liczyć na płatne nadgodziny, dodatki finansowe, możliwość kształcenia na kierunku Nauka o Policji oraz szereg innych benefitów. Praca ta oferuje nie tylko stabilność, ale także szansę na rozwój kariery. Osoby zainteresowane zostały zachęcone do składania dokumentów rekrutacyjnych oraz zapoznania się ze szczegółami dostępnych materiałów na stronie internetowej Policji.
Źródło: Policja Wejherowo
Oceń: Atrakcyjne możliwości w Policji Rumia: podwyżki wynagrodzeń i korzyści dla przyszłych funkcjonariuszy
Zobacz Także
